Recruiter (md/sr) 

Introductie

Ben je competitief, resultaatgericht, daadkrachtig en beschik je over een hoge drive? Wij zijn op zoek naar WINNERS! Wil je ook onderdeel uitmaken van de Meest Persoonlijke Recruiter van Nederland?

Organisatie

Ons bedrijf is een platte en open organisatie met een gezellige en professionele werksfeer. De filosofie “We are About You Only” nemen wij erg serieus. Zo kan jij ook snel groeien in je functie en loop je niet tegen deuren aan. 

Functie

Wat zijn je uitdagingen?

• Schaarse specialisten vinden in competitieve markten;
• Overtuigen, boeien en verbinden van top-kandidaten en haar klanten;
• Hoge kwaliteit leveren binnen strakke deadlines en korte tijdlijnen.

Hoe ziet je werkweek eruit?

• Market Mapping; het analyseren en onderzoeken van de potentiële kandidaten markt voor een specifieke zoekopdracht of marktgebied;
• Opstellen van functiebeschrijvingen en adverteren via diverse kanalen; onze website, LinkedIn en relevante job boards;
• Benaderen van potentiële en bestaande kandidaten;
• Bouwen, onderhouden en ontwikkelen van een actief netwerk van kandidaten;
• Telefonisch interviewen, kwalificeren en overtuigen van kandidaten is een belangrijk onderdeel van je werkdag;
• Face-to-face interviewen van telefonisch gescreende kandidaten;
• Challengen, onderhandelen en goed managen van verwachtingen;
• Introduceren van kandidaten in nauwe samenwerking met de Consultant.

Functie-eisen

Wat verwachten wij van je?

• Ambitie en drive;
• HBO diploma; Commerciële afstudeerrichting is pre, maar belangrijker is werk- en denkniveau;
• Relevante werkervaring (2-5 jaar) in Recruitment, Detachering, Werving & Selectie, Executive Search of Talent Acquisition;
• Heb je ervaring met een specifiek domein (bijv. IT, Finance, Control, Risk, Compliance, Banking, Insurance, Change Management, Data Analytics, BI) dan heb je een streepje voor bij ons;
• Competenties die volgens ons bij een goede Recruiter horen zoals: resultaatgericht, prestatiegericht, hands-on, snel kunnen schakelen, commercieel, overtuigingskracht, flexibiliteit in zowel taken als werktijden en communicatief sterk.